Специальная оценка условий труда

С 1 января 2014 года для работодателей России действуют нормы Федерального закона № 426-ФЗ от 28.12.2013, регламентирующие порядок проведения специальной оценки условий труда. Это комплекс мероприятий по оценке уровня воздействия на работников опасных и вредных факторов трудового процесса и производственной среды.

На основании полученных результатов определяется применение к работникам гарантий и компенсаций и порядок обеспечения сотрудников и рабочих мест средствами индивидуальной и коллективной защиты.

Порядок проведения СОУТ

Проведение СОУТ должно осуществляться специализированной организацией совместно с работодателем (статьи 19,20 ФЗ) не реже одного раза каждые 5 лет. Даже если вредных факторов в ходе проверки не обнаружено, процедура по истечении этого срока должна повторяться. Специальная оценка условий труда проводится вне планово при наступлении некоторых последствий, например, создании новых рабочих мест или изменении технологических процессов на производстве.

Мы обеспечиваем такие мероприятия и подготовку специалистов по СОУТ для предприятий.

Преимущества обращения к нам

• Лицензированные услуги центра.
• Возможность дистанционного обучения без отрыва от основной работы.
• Соответствие стандартам ИСО, ГОСТ.
• Подбор оптимального режима курсов — очные, заочные, групповые, индивидуальные.